亚洲博彩平台排名2022年工作总结
2022年，在省委、省教育工委、省交通运输厅党组、南通市委的坚强领导下，我们以迎接学习宣传贯彻党的二十大精神为主线，深入贯彻习近平总书记关于职业教育和交通运输工作的重要指示，深刻领会“两个确立”的决定性意义，统筹发展与安全，坚持稳字当头、稳中求进，攻坚克难，锐意进取，各项工作稳步推进。在教育部、财政部“双高计划”中期绩效评价中，取得“优秀”等级的好成绩，实现了全年工作圆满收官。
一、高擎二十大旗帜，党建引领迈出新步伐
时刻提高政治站位，扎实推进党建工作，以深入学习贯彻党的二十大精神为契机，制定了《“青春献礼二十大，强国有我新征程”迎接学习宣传党的二十大主题宣传教育活动工作方案》，印发了《亚洲博彩平台排名关于深入学习宣传贯彻党的二十大精神的通知》，组织全校教职工集中收看了党的二十大开幕会，组织党委理论学习中心组集中学习党的二十大精神。组建了党的二十大精神校级宣讲团和校级巡讲队，分众化开展宣讲和巡讲工作，结合“职教生心中的二十大”等专题活动，教育引导全体师生自觉把思想和行动统一到党的二十大精神上来，以高质量党建引领办学治校、教书育人全过程，推动党的二十大精神入脑入心、走深走实。进一步加强党总支、党支部建设，选优配强总支书记、支部书记，教师党支部书记“双带头人”比例达100%，选优配齐二级教学单位专职组织员。顺利完成了中层干部集中换届工作，干部队伍年龄结构进一步优化，梯队逐步形成，干部队伍干事创业的精气神显著提升。本年度获评全国、全省党建工作样板支部各1个、省高校思想政治工作精品项目1个、省“三全育人”典型案例1个。
二、高效强基固本，意识形态工作彰显新风貌
加强对意识形态工作顶层设计和提前谋划，制定2022年意识形态工作方案，梳理2022年意识形态工作责任清单、问题清单，确保意识形态工作有计划、有分工、有抓手。围绕高校党委落实意识形态工作责任制“521”指标体系，组织开展了维护学校意识形态安全专项检查整改工作，问题隐患全部整改到位。组织开展新媒体平台和网络平台账号摸排，开展了二级网站建设评比，持续做好讲座、报告会审核工作，严把报告会、教材、图书资料的意识形态审查关。加强学生社团建设与管理，制定出台《亚洲博彩平台排名学生社团建设管理实施办法》，学生社团管理机制得到完善，社团活动审核与监督力度进一步加强。
三、高精度对标对表，高水平建设又获新突破
以国家“双高计划”10大工程、教育部“提质培优”38类项目、省“高水平”26个重点建设项目为抓手，实施国家“双高计划”“提质培优”“省高水平院校”建设一体化、精准化推进。2022年，学校荣获国家级标志性成果21项，省级标志性成果124项。学校以优秀等级通过“双高计划”中期绩效评价，荣获省文明校园、省绿色学校、省智慧校园示范校和省职业院校教学管理30强等多项荣誉，并荣登全国高职高专院校满意度排行榜TOP100榜单。厚植高水平专业群建设优势，扎实开展专业群建设，积极推动“1+X”项目落实落地。以学习贯彻新职教法为契机，成立职业本科建设组织机构，制定了《亚洲博彩平台排名推进本科层次职业教育工作方案》，稳步推动现代职教体系建设，获批“3+3”合作项目11个、“3+2”合作项目2个、“4+0”合作项目2个。以“提质培优”建设为抓手，强专业、优课程、育教材，获评国家在线精品课程2门、国家级教学资源库升级改造项目1个；省国际化品牌专业1个，省教学成果一等奖1项、二等奖2项，省首批在线精品课程10门，省课程思政示范课程1门，省规划教材8部，省示范性虚拟仿真基地1个。
四、高站位团结奋斗，招生就业工作展现新作为
精准研判2022年高校招生新形势，优化顶层设计，完善招生机制；克服疫情对招生的不利影响，打好线上线下招生组合拳；针对航海类专业人才需求紧缺的现状，校企联动创新，优化校企合作培养前移机制，持续打造航海技术人才“招募－就业直通车”。全年共录取新生4578人，计划完成率99.3%，航海类专业结构向稳向好，“稳规模、提质量、调结构、强特色”的招生总目标基本实现。克服疫情形势下毕业生就业难的问题，全校上下凝心聚力、系统谋划、精准施策，全面推动“书记校长访企拓岗”工作，紧密对接用人单位，多形式举办招聘会，强化就业指导和人才供需对接。截至目前，全校2022届42个专业3391名毕业生，就业率98.23%；2023届航海类毕业生首次对口签约率高达93.5%，就业成绩位居省内高职院校第一梯队，学校2个项目入选教育部供需对接就业育人项目，荣获省就业工作量化督导A等高校和全国高职高专满意度排行榜100强。
五、高起点德技融通，人才培养成效焕发新光彩
对标新时代创新型技术技能人才培养要求，以示范标准建设马院，全面推进思政课创优攻坚，配优配强配齐辅导员队伍，高筑德技兼修新起点。以“双创优选”高质量工程建设为抓手，以学团“六大工程”为主线，促进思想政治教育与人才培养深度融合，构建“三全育人”新格局。1个团队获评全国“三下乡”社会实践优秀团队，1名学生荣获“第十二届江苏省大学生年度人物”提名奖，13个学生集体、57名学生获省市级表彰，1名辅导员荣获“第十二届江苏省高校辅导员年度人物”入围奖。落实菁英培育工程和创新创业教育工程，本年度学生代表队荣获全国职业技能大赛一等奖1项，省职业技能大赛一等奖1项、二等奖3项、三等奖10项；荣获中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛金奖1项、银奖2项、铜奖3项，省职业院校创新创业大赛一等奖3项、二等奖4项、三等奖3项。学校获评“学生发展指数优秀院校100强”高校。
六、高标准蓄能强师，师资队伍水平得到新提升
持续加强师德师风建设，开展师德标兵、名师评选，打造多元化教科研团队，抓导向、树标杆、强队伍，创新“双师双语”“双创双能”“水陆两栖”师资队伍建设新格局，构建教师发展标准链，建立完善的教师专业发展支持系统；坚持人才引进与智力引进相结合，拓宽人才引进渠道；坚持调结构与强能力相结合，加大人才培养力度；坚持容错机制和考核机制并举，优化人才培养环境，用人性化管理温度吸引高层次人才和助力成果产出，为推动职业本科办学增注动力源。全年共引进各类人员50人，其中博士15人。本年度获批国家“万人计划”教学名师1名、全国2021年感动交通年度人物1名，国家级教学创新团队培训基地1个等国家级标志性成果3项；获评交通运输部青年科技英才、江苏省教学名师、省“青蓝工程”优秀教学团队，省“333高层次人才”、省“双师型”名师工作室、省职业教育技艺技能传承创新平台、省产业教授等省部级标志性成果33项。学校获评“教师发展指数优秀院校100强”高校。
七、高质量联动创新，科研与社会服务释放新效能
紧密对接地方经济社会发展和行业需求，持续实施科研与技术服务能力提升高质量工程，持续打造各类教科研团队、科研与社会服务平台，科研与社会服务成效稳中有升。获批市厅级以上各类纵向科研项目70项，首次获批江苏省自然资源厅海洋科技创新项目。获授权发明专利34项，发明专利转化9项。江苏省高校工程技术研究开发中心“船舶动力装置绿色节能”顺利通过验收。完成省内外水路交通、港口、航道、风电等企业涉水工程、通航安全论证项目及其他技术服务项目132项，横向合同总金额超过2000万元；完成海员职务晋升、港作船、渔船等涉海类社会培训25000多人次，成人大专学历教育在籍4700人，成人本科890人，培训和继续教育收益2500万元。获评“在通高校服务地方经济贡献奖”和江苏省职业教育校企合作示范组合。选派4名青年骨干教师登上“雪龙号”“雪龙2号”科考船参加科考工作，为极地船舶的安全航行提供强有力的人才支撑保障，缔造了航院“双龙探极”的佳话。完成“中高职先进制造领域专业骨干教师培训”和“2022高职第二批团队航空航天和海洋装备培训”国培项目，对新疆应用职业技术学院等兄弟学校的支援持续高效开展。
八、高效率打造制度体系，内部治理形成新格局
高效完成学校《亚洲博彩平台排名》修订，制（修）订《亚洲体育博彩平台》等30余项制度文件，用制度体系建设助推学校高质量发展机制的持续优化。强化“十四五”发展规划实施的年度跟踪分析与监测预警，完成《“十四五”发展规划具体目标2021年度执行绩效自我诊断报告》和2022年度执行绩效数据采集，有效推动了“十四五”规划年度任务的落实落地。学校教育质量体系顺利通过国家海事局换证审核及附加审核，学校培训质量体系顺利通过DNV年度监督审核。内部质量保证体系建设与运行特色显著，顺利通过省级诊改试点复核，特色化质量体系运行形成了“航院模式”，相应案例收录至全国及江苏诊改典型案例汇编。“多元协同育工匠高质量发展树标杆”的全国航海职教集团建设成效，在《亚洲博彩平台排名》刊出。“中新国际”跨境混合所有制办学迎来11周年纪念日，国际化办学特色与优势持续彰显。四届四次教代会、工代会胜利召开，会议提案落实步履坚实，二级教代会制度落地实践，民主管理、民主监督的资政育人作用充分凸显。
九、高要求履职尽责，廉洁文化建设呈现新风尚
顺利完成省委巡视整改工作并通过质效评估。召开2022年全面从严治党工作会议，开展2022年“双高计划”建设校内专项巡察、2021年巡察整改落实情况督查评估、学生奖助学金专项督查，巡视巡察利剑作用得到有效发挥。制定《亚洲体育博彩平台》，全面运行实施重点领域廉政风险防控体系，推动形成校内巡察工作的闭环管理机制，开展“一院一品”廉洁文化项目培育、“5•10”思廉日系列活动和“算好廉政账”专题教育月活动，举办“喜迎二十大”廉洁灯谜活动，持之以恒营造风清气正的校园环境，廉洁学校建设持续向好。